Oui à Claude, pour un maximum de collaborateurs… mais à condition d’avoir suivi un module de formation interne. Jérôme Paquot, Responsable IT, Innovation et Marketing chez XLG, explique sa démarche. L’IA est une culture, elle s’apprend.
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L’écosystème technologique et financier franco-belge et du Benelux fait face à une transformation structurelle majeure en cette fin de premier semestre 2026. Les investisseurs institutionnels tout comme les fonds de capital-risque (VC) opèrent un tri sélectif rigoureux.
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Chiens, chats et autres compagnons à quatre pattes pourraient bientôt bénéficier d’un premier niveau de diagnostic médical réalisé depuis l’appareil photo d’un téléphone. Samsung s’associe à la startup Lifet pour intégrer une solution de santé animale directement dans ses smartphones Galaxy.
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D’ici 2029, 60 % des entreprises adopteront à grande échelle des équipes de développement logiciel plus petites, contre 15 % en 2026
Les entreprises qui s’appuient sur l’IA pour supprimer les postes juniors risquent d’affaiblir leur vivier de talents en développement logiciel
Grâce à l’IA, tout le monde peut programmer : le développeur junior va-t-il disparaître ? Le parcours d’apprentissage classique est bouleversé. Pour Eva Monsaert, d’Inetum, la question cruciale est la suivante : comment former les développeurs seniors de demain si les fonctions de base disparaissent ?
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La valeur de l’IA se crée de plus en plus dans l’interaction entre l’appareil, l’utilisateur et la décision, et non plus exclusivement au sein du cloud ou du centre de données. C’est ce que démontre Lenovo au cours de la FIFA World Cup 2026.
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